Então, o governo lançou o Contrato Verde Amarelo – Medida Provisória n. 905 !
E este programa visa incentivar a contratação de jovens entre 18 a 29 anos, com diminuição de encargos.
E a princípio parecia algo bem fácil de ser implantado …
Mas a leitura da Medida Provisória n. 905 dá um nó na cabeça da gente!
Sabe a imagem que me veio para associar o Programa Verde Amarelo – a do Cubo Mágico!
Então, as regras do Contrato de Trabalho Verde Amarelo parecem a gente tentando montar esse Cubo Mágico, vira para cá, não dá certo, daí bagunça ali …
E além das regras complicadas de digerir do Contrato Verde e Amarelo, temos várias alterações na CLT e em outras leis!
Como por exemplo, a extinção da multa de 10% sobre o FGTS nas demissões sem justa causa.
Então, um artigo não comporta tudo!
Por isso, resolvermos fazer um curso para passar para vocês as mudanças mais significantes para os empresários.
Teremos duas modalidades de cursos:
- presencial – inscrições já estão abertas;
- online com transmissão ao vivo.
Curso Presencial Alterações da MP 905 e Contrato de Trabalho Verde Amarelo
Então confirmado para o dia 26/11/2019!
Das 18:45 às 21;45 horas
Sindicato Patronal da Indústria Calçadista de Igrejinha-RS
Alguns dos tópicos que serão abordados:
– Contrato de Trabalho Verde Amarelo;
– Extinção da multa de 10% de FGTS;
– Armazenamento em meio eletrônico dos documentos trabalhistas;
– Falta de registro – presunção de contrato de trabalho de 3 meses;
– Trabalho aos domingos e descanso semanal remunerado;
– Gorjetas;
– Regras para fiscalização do trabalho e multas;
– Domicílio eletrônico trabalhista;
– Mudanças no seguro-desemprego;
– Participação nos lucros e prêmios;
– e diversas outras alterações na CLT.
Inscreva-se no curso presencial!
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